Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Ihre zukünftigen Aufgaben: Verantwortung für Bau- und Sanierungsmaßnahmen an BestandsgebäudenKoordination und fachliche Leitung interdisziplinärer ProjektteamsOrganisation und Umsetzung baulicher BrandschutzmaßnahmenErstellung von Kostenschätzungen und BudgetkontrolleDurchführung von Ausschreibungen, Vergaben und AngebotsvergleichenPflege und Strukturierung der Liegenschaftsdokumentation Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbarEinschlägige Berufserfahrung im Bauwesen mit ProjektverantwortungFundierte Kenntnisse in HOAI, VOB, VgV und BayBOErfahrung im baulichen Brandschutz und in der Zusammenarbeit mit BehördenSicherer Umgang mit CAD-Programmen wie AutoCAD oder ArchiCADStrukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseFührerschein Klasse BVerhandlungssichere Deutschkenntnisse Darauf können Sie sich freuen: Faire Vergütung mit Jahressonderzahlungen nach Tarif des öffentlichen DienstZusätzliche Altersvorsorge für eine attraktive Betriebsrente30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub an Weihnachten und SilvesterGesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der BetriebskantineVielseitige Gesundheitsangebote von Yoga bis MassageIndividuelle Weiterbildungen und EntwicklungsmöglichkeitenGemeinsame Aktivitäten wie Radtouren, Kochkurse und mehrLangfristige Zusammenarbeit an einem krisensicheren Arbeitsplatz Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Luisa Pfennig. Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911929939-5389 oder Luisa.Pfennig@Tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Ihre zukünftigen Aufgaben: Verantwortung für Bau- und Sanierungsmaßnahmen an BestandsgebäudenKoordination und fachliche Leitung interdisziplinärer ProjektteamsOrganisation und Umsetzung baulicher BrandschutzmaßnahmenErstellung von Kostenschätzungen und BudgetkontrolleDurchführung von Ausschreibungen, Vergaben und AngebotsvergleichenPflege und Strukturierung der Liegenschaftsdokumentation Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbarEinschlägige Berufserfahrung im Bauwesen mit ProjektverantwortungFundierte Kenntnisse in HOAI, VOB, VgV und BayBOErfahrung im baulichen Brandschutz und in der Zusammenarbeit mit BehördenSicherer Umgang mit CAD-Programmen wie AutoCAD oder ArchiCADStrukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseFührerschein Klasse BVerhandlungssichere Deutschkenntnisse Darauf können Sie sich freuen: Faire Vergütung mit Jahressonderzahlungen nach Tarif des öffentlichen DienstZusätzliche Altersvorsorge für eine attraktive Betriebsrente30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub an Weihnachten und SilvesterGesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der BetriebskantineVielseitige Gesundheitsangebote von Yoga bis MassageIndividuelle Weiterbildungen und EntwicklungsmöglichkeitenGemeinsame Aktivitäten wie Radtouren, Kochkurse und mehrLangfristige Zusammenarbeit an einem krisensicheren Arbeitsplatz Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Luisa Pfennig. Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911929939-5389 oder Luisa.Pfennig@Tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
KVPRechtssichere Beratung von Mitgliedsbetrieben und GremienVertretung der HWK Schwaben gegenüber Behörden und externen PartnernEntscheidungen in komplexen handwerks- und gewerberechtlichen FragenOptimierung interner Prozesse und Führung der Mitarbeitenden Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium z.B. der Rechtswissenschaften (beide Staatsexamina), des Wirtschaftsrechts (LL.M.) oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit FührungspraxisFundierte Kenntnisse im Verwaltungs- bzw. öffentlichen Recht, bevorzugt im HandwerksrechtErfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder in Handwerksorganisationen von VorteilSicherer Umgang mit Microsoft 365Strukturierte, eigenverantwortliche und kooperative Arbeitsweise in LeitungsfunktionKlare, wertschätzende Kommunikation sowie lösungsorientiertes Handeln Benefits: Faire Vergütung mit Jahressonderzahlungen nach Tarif des öffentlichen DienstZusätzliche Altersvorsorge für eine attraktive BetriebsrenteMöglichkeit des hybriden Arbeitens nach erfolgreicher Einarbeitung30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub an Weihnachten und SilvesterGesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der BetriebskantineVielseitige Gesundheitsangebote von Yoga bis MassageIndividuelle Weiterbildungen und EntwicklungsmöglichkeitenGemeinsame Aktivitäten wie Radtouren, Kochkurse und mehrLangfristige Zusammenarbeit an einem krisensicheren Arbeitsplatz Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Luisa Pfennig. Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911929939-5389 oder Luisa.Pfennig@Tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Healthbridge GmbH Frau Karin Meyer Festnetz: 040-34 107 7121 E-Mail: km@healthbridge.de Eichtalstraße 32 22041 Hamburg
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62128 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62128 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62181 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62181 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62359 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62359 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62436 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62436 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62592 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62592 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62628 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62628 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62814 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62814 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62871 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62871 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62970 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/62970 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63038 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63038 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63132 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63132 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63237 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63237 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63363 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63363 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63422 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63422 ------
Fahrkostenerstattung Anwendung des igz-Tarifvertrags Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitskleidung Mitarbeiter Events Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63627 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Eveline Albaladejo unter job.augsburg@office-personal.com +49 821 50895821 ID: 31/63627 ------
Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.